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Donne e Home Improvement
Distribuzione
Cristina Piccoli: ” Servono passione, pazienza e tenacia”
Produzione
Lara Farazi, Parodi&Parodi: “No allo stereotipo della donna “valletta””
Produzione
Elena Conti, Vinco: “Purtroppo ritengo che ci sia ancora molta discriminazione”
Produzione
Federica Reverberi: “Serve passione e determinazione”
Produzione
Valentina Antoniazzi, GEA: “Le donne portano valore e visione”
Produzione
Laura Di Bert, Idrobric: “Una donna in carriera fatica più di un uomo”
Distribuzione
Maria Mangiafico, Mondobrico, premiata con l’“Oscar del Successo” 2025
Distribuzione
Lucia Ullmann, Ullmann: ““Il ruolo della donna in ambito commerciale è più difficile da accettare “
Distribuzione
Laura Di Paola, Risparmio Casa: “Fare rete e collaborare tra donne”
Distribuzione
Manuela Genesio, OBI: “Non è una questione solo femminile”
Produzione
Marta Carvelli: ” Serve una nuova idea di genitorialità che sia condivisa”
Produzione
Guzzardella: ” Non abbiamo bisogno della considerazione degli altri in quanto donne”
Distribuzione
Nicoletta Rota: “Le donne? Più aperte all’innovazione e più pazienti nelle complessità”
Produzione
Elena Ruggerone: “Né bello né semplice essere “Figli del Capo””
Produzione
Cristina Losa: ” servono idee chiare, passione e un approccio umile”
Tendenze
La community di donne che lavorano nel verde
Tendenze
Chiara Donadel: “gestire una famiglia non preclude la capacità di eccellere”
Tendenze
Romina Tribi: “In Italia ci sono ancora disparità tra i sessi”
Tendenze
Silvia Spillere: “La varietà, una risorsa per qualsiasi organizzazione”
Tendenze
Anna Naldi: “Il duro lavoro paga”
Tendenze
Maria Cucci: “Donne al comando? Clienti e fornitori ormai abituati”
Tendenze
Le Donne del mondo Brico e Giardino
Tendenze
Micaela Cappello: “Non penso sia il “genere” a fare la differenza”
Tendenze
Maria Tamborra: “Un fantastico piano B”
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Luisella Sirtori: “Siamo sempre di più, più brave e preparate”
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Barbara Citterio: “avere un obiettivo chiaro di ciò che si vuole raggiungere”
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Valeria Randazzo: “ogni cosa richiede un approccio creativo”
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Daniela Ramello: “Non si può abbassare la guardia”
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Margherita Doriguzzi: “il rispetto si guadagna ogni giorno”
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Angela Certa: “se ci fossero più donne nelle stanze dei bottoni…”
Tendenze
Sabrina Canese: “lavorare con le donne è un valore aggiunto”
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Michela Zambotto: “Parlerei piuttosto di penalizzazione”
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Filomena Licciardi: “ un invito a riscattarci come esseri umani”
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Cristina Bianchi: “maggiore intuito nel risolvere i problemi”
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Emilia Bonanomi: “forte della mia educazione libera da pregiudizi”
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Sabrina Boriani: “coltivare il rispetto per noi stesse”
Tendenze
Rossella Bianchi: “le donne, capaci di un management empatico”
Tendenze
Rossella Baiocchi: “noi donne siamo il nostro cambiamento”